InhaltMáster en Dirección de Comunicación Corporativa.
Duración 12 meses
Idioma Español
El Máster en Dirección de Comunicación Corporativa prepara a los directivos para el presente y futuro del mundo de la comunicación empresarial. Aporta los conocimientos y técnicas necesarias para liderar esta área tan importante y permite dar respuesta a todos los retos que afrontan las organizaciones y como se comunican con sus stakeholders.
Objetivos:
OBJETIVO 1.
IMAGEN Y REPUTACIÓN
Aprende a construir y gestionar la imagen y la reputación de una institución, aplicando las técnicas y herramientas más actuales, en sinergia con los objetivos generales de toda la organización.
OBJETIVO 2.
HABILIDADES DIRECTIVAS
Desarrolla habilidades directivas y técnicas de gestión y aprende a gestionar cualquier tipo de situación, a través de las Relaciones Públicas, para generar credibilidad y confianza en los diferentes públicos.
OBJETIVO 3.
ÉXITO EMPRESARIAL
Adquiere las capacidades necesarias para lograr el éxito empresarial, a través de campañas reactivas y proactivas, siempre con la sólida base en el entendimiento de los análisis internos producidos por la empresa.
OBJETIVO 4.
COMUNICACIÓN
Entiende todas las fases implicadas en el proceso comunicativo y profundiza en las diferencias entre la comunicación corporativa y la comercial para poder desarrollarlas de forma adecuada según el contexto.
Plan de estudios.
El Máster en Dirección de Comunicación Corporativa te prepara para hacer frente a los nuevos retos y desafíos. Nuestro programa se estructura en 3 bloques y culmina con el Trabajo Fin de Máster. Además, durante el desarrollo del programa se realizará dos bootcamps voluntarios y diferentes actividades adicionales.
Bloque 1. Fundamentos de Comunicación Corporativa
1.1 Desafíos del Chief Communication Officer
1.2 Habilidades comunicativas e influencia
Bloque 2. El Departamento de Comunicación en la Empresa
2.1 Estrategias Below the Line - RRPP y Eventos
2.2 Marketing Estratégico y comunicación
2.3 Gabinete de prensa y Media Management
2.4 Responsabilidad Social Corporativa y Estrategia Corporativa
Bloque 3. La Comunicación Corporativa
3.1 Comunicación Digital y Social Media
3.2 Comunicación Interna y Cultura Corporativa
3.3 Storytelling y Comunicación Corporativa
3.4 Comunicación de crisis
TFM y Actividades adicionales
Trabajo Final de Máster
Bootcamps y Actividades adicionales
Metodología.
OBS cuenta con una metodología online donde el core es el estudiante. Siempre avalada por profesores en activo y de prestigio internacional, que comparten sus conocimientos para potenciar el desarrollo profesional de los alumnos mediante un método flexible, colaborativo y con seguimiento personalizado. El objetivo es crear una experiencia educativa única que permita la asimilación de conocimientos de forma práctica.
Student ON tiene como pilar fundamental al alumno y, por ello, durante todo el curso los estudiantes cuentan con su Program Manager, una figura académica que los acompaña de manera personalizada.
Titulación.
Después de finalizar con éxito el Máster y habiendo realizado los trámites pertinentes recibirás el título propio de OBS Business School. Además, tendrás la posibilidad de obtener el título propio de la Universitat de Barcelona, siempre que cumplas con los requisitos académicos, de documentación, de pagos y administrativos establecidos.
Para poder obtenerla, deberás disponer de una Titulación Universitaria de Grado (Ingeniería, Licenciatura o Diplomatura). En el caso de no disponer de dicha Titulación, habiendo superado las evaluaciones del Máster, obtendrás un diploma de extensión universitaria de la Universitat de Barcelona.
En OBS Business School apostamos por una titulación propia que permita la actualización de los programas en cada edición, a diferencia de la titulación oficial que requiere de amplios plazos de homologación por parte de instituciones gubernamentales que dificultan estar a la vanguardia en el conocimiento que demandan hoy las empresas. Nuestros programas están enfocados a profesionales que quieran actualizar sus skills mientras viven una experiencia internacional, basándose la propuesta de valor en un enfoque académico global más que en la oficialización de los contenidos por parte de administraciones locales.
Proceso de Admisión.
El objetivo fundamental de nuestro proceso de admisión es asegurar la idoneidad de los candidatos. Todos los participantes deben obtener el máximo provecho de esta experiencia de aprendizaje, a través de un contexto en el que sea posible desarrollar una relación a largo plazo con compañeros de clase, profesores y antiguos alumnos.
Para ser admitidos en el Global MBA, los estudiantes han de contar con titulación universitaria o superior, con un mínimo de 5 años de trayectoria profesional o experiencia en posiciones directivas para garantizar un óptimo desarrollo del programa.
Tras cumplimentar la solicitud de admisión de uno de nuestros programas, recibirás un e-mail con información sobre la Escuela y un miembro del Departamento de Admisiones se pondrá en contacto contigo para poder iniciar el proceso de admisión. Habiendo superado la entrevista personal con éxito, deberás entregar toda la documentación requerida para continuar el proceso de admisión y poder certificar que cumplas con los requisitos del perfil del estudiante. Después de la celebración de un Comité de Admisiones, si es positivo, podrás inscribirte y matricularte en el programa solicitado.
Perfil del Estudiante.
Nuestros alumnos del Máster en Dirección de Comunicación Corporativa persiguen un mismo objetivo: desarrollar e impulsar sus carreras profesionales en el sector de la comunicación para convertirse en unos expertos.
Salidas Profesionales.
Gracias al Máster en Dirección de Comunicación Corporativa podrás impulsar tu carrera laboral como:
Dirección de Comunicación en empresas e instituciones
Profesional de la Comunicación en Agencias de Publicidad
Profesional de la Comunicación en Consultoras de Comunicación
Profesional de la Comunicación en Agencias de Comunicación
Profesional de la Comunicación en Departamentos de Marketing
Profesional en Relaciones Públicas (RRPP)
Responsable de comunicación interna
Responsable de comunicación externa
Asesor / Consultor en comunicación
Responsable de gabinete de prensa
Responsable de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
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