Angebote für Studium und Weiterbildung für Führungsentwicklung | Educaedu

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Online kurse für Führungsentwicklung finden

Führungskräftequalifizierung (IHK)

Bildungszentren: IST-Studieninstitut

Preis: 3.590 euros

Führungskräftequalifizierung (IHK). Ziel: Eine gute Führungskraft ist Vorbild und versteht es, Mitarbeiter zu motivieren und ihre Stärken zu erkennen und zu fördern. Dabei spielen die sogenannten Soft Skills eine große Rolle:...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mischung aus Fernstudium und Studium vor Ort

Systemische Coaching Ausbildung

Bildungszentren: NEUE LERN PRAXIS e.V. Ausbildung, Coaching & Seminare

Wir bieten an 5 Wochenenden eine systemische Coaching-Ausbildung für Menschen in psycho-sozialen, pädagogischen und beratenden Berufen an. Ziel Sie werden in der Ausbildung durch das Erlernen fortgeschrittener Kommunikations- und Coaching-Techniken sowie durch...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Kurs Managementkurs Aktuelles Führungs-Know-how

Bildungszentren: Hamburger Akademie für Fernstudien

Kurs Managementkurs Aktuelles Führungs-Know-how Management - Aktuelles Führungs-Know-how Mit Ihrem Fernstudium „Managementkurs“ bei der Hamburger Akademie entscheiden Sie sich für Qualität – geprüft und zugelassen durch die Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht....

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Fernkurs

Hochschulzertifikatskurs "Führung intensiv"

Bildungszentren: Apollon Hochschule der Gesundheitswirtschaft

Hochschulzertifikatskurs "Führung intensiv" Anleitung von Mitarbeitern und Anpassung von Arbeitsabläufen an neue Anforderungen sind fester Bestandteil des ärztlichen Klinik- und Praxisalltags. Führungskompetenz entscheidet deshalb mit über den beruflichen Erfolg...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Fernkurs

Máster en Coaching Directivo y Liderazgo

Bildungszentren: OBS Business School

El Máster en Coaching Directivo y Liderazgo. Duración 12 meses Idioma Español El coaching es una técnica que nos acerca al logro de objetivos, permitiéndonos desarrollarnos personal y profesionalmente. Es una competencia...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Online

Accelerating Women's Careers

Bildungszentren: Gisma-

Accelerating Women's Careers. Course Type: Executive EducationCareer Path: BusinessCourse Category: Executive Education Information: This intensive short-course has been introduced to meet the needs of the 21st century workforce and is aimed at educating male...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Accelerating Women's Careers

Bildungszentren: Gisma

Accelerating Women's Careers. Course Type: Executive EducationCareer Path: BusinessCourse Category: Executive Education Information: This intensive short-course has been introduced to meet the needs of the 21st century workforce and is aimed at educating male...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Curso - Programa de Desarrollo del Liderazgo - PDL

Bildungszentren: Eada Business School

Programa de Desarrollo del Liderazgo - PDL . Idiomas: Español Duración: 6 meses Formato: Part time Edad: 28+ años Experiencia: 3-5 años Horario: De Viernes a las 10:00 a Sábado a las 14:00,...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Outdoor-Training für Führungskräfte - Führung in der Natur neu erleben

Bildungszentren: Haufe Akademie

Ihr Erfolg als Führungskraft wird an den erreichten Unternehmenszielen gemessen, wobei Sie immer wieder zwischen Machbarkeit und Risiko abwägen müssen. Das Ausschöpfen vorhandener Ressourcen und Potenziale sowie die Konzentration auf Ihre Stärken sind dabei wichtige...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Führungstraining mir Pferden - Das eigene Führungsverhalten unmittelbar reflektieren und weitervermitteln

Bildungszentren: Haufe Akademie

Erfolgreiche Führung bedeutet, sich selbst und andere mit klaren Zielen zu führen, unter hohem Erwartungsdruck authentisch zu kommunizieren und immer wieder dazu zu motivieren, „vertrautes Gelände” zu verlassen. In der Arbeit mit Pferden bietet sich Ihnen die...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar: Persönlicher Führungs-Check-up - Spitzenleistungen sichern

Bildungszentren: Haufe Akademie

In diesem Training geht es um die Überprüfung der eigenen Führungskompetenzen. Im Mittelpunkt stehen dabei die Erarbeitung und Umsetzung von Visionen, Zielen, Ressourcen und Strategien. Steigern Sie Ihr Know-how gezielt und konsequent — reflektieren und erweitern...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Erfolgsfaktor Führungspersönlichkeit - Selbst- und Fremdbild abgleichen, Außenwirkung optimieren

Bildungszentren: Haufe Akademie

Wissen Sie, wie Ihre Führung auf Ihre Mitarbeiter wirkt? Auch wenn Sie alle Führungsaufgaben und -instrumente beherrschen, entscheidet immer noch Ihre Persönlichkeit darüber, wie Sie sich selbst und Ihre Mitarbeiter führen. — Legen Sie durch die Überprüfung von...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Virtuelle Teams professionell führen - Effektives Arbeiten auf Distanz

Bildungszentren: Haufe Akademie

Die Arbeit an verschiedenen Standorten und die wachsende Internationalisierung schaffen die Notwendigkeit, in Teams zu arbeiten, die sich selten persönlich treffen können. Um diese Teams erfolgreich zu koordinieren und zu führen, benötigen Sie spezielles Wissen...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Führen in der Produktion

Bildungszentren: Haufe Akademie

Als Führungskraft in der Produktion sind Sie häufig besonderen Anforderungen ausgesetzt. An der Schnittstelle zwischen Ihrer Mannschaft und dem Management gilt es oft, mit gegensätzlichen Interessen umzugehen. Hier benötigen Sie das richtige Fingerspitzengefühl,...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar: Souverän und gelassen im Führungsalltag

Bildungszentren: Haufe Akademie

In der Führungsrolle wird von Ihnen erwartet, dass Sie auch unter außergewöhnlichen Belastungen hohe Leistung bringen. Den Druck von außen können Sie nur bedingt steuern. Aber es liegt in Ihrer Hand, wie Sie damit umgehen. In diesem Training lernen Sie, auch...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Das Mitarbeiter-Jahresgespräch

Bildungszentren: Haufe Akademie

Das Mitarbeiter-Jahresgespräch mit Zielvereinbarung ist ein wichtiges Instrument kooperativer Führung und ein Beitrag zum Unternehmenserfolg. Die Kunst besteht darin, als Führungskraft dieses Gespräch strukturiert vorzubereiten und es klar, professionell und...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Psychologie für Führungskräfte

Bildungszentren: Haufe Akademie

Um Mitarbeiter erfolgreich zu führen, ist es wichtig, menschliche Verhaltensmuster zu verstehen, die sich im Agieren und Reagieren widerspiegeln. Haben Sie die Muster erst einmal erkannt, wird es einfacher, entsprechend damit umzugehen. In diesem Training erfahren...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar: Stärken stärken - Erfolgreich führen mit persönlichen Stärken

Bildungszentren: Haufe Akademie

Als Führungskraft verfügen Sie über eine Vielzahl von persönlichen Stärken, die im Alltag als selbstverständlich und kaum als Leistung wahrgenommen werden. Schwächen werden hingegen meist als viel gravierender empfunden. In diesem Training lernen Sie, wie Sie...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar: Führen mit rationaler und emotionaler Intelligenz

Bildungszentren: Haufe Akademie

Fachwissen und rationale Intelligenz (IQ) reichen nicht aus, um kompetent zu führen. Vielmehr trägt Ihre emotionale Intelligenz (EQ) beträchtlich zum Erfolg bei. Führen mit Gefühl und Verstand ist lernbar! In diesem Training legen Sie dafür die Basis, indem Sie...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

Seminar Erfolgreich als weibliche Führungskraft - Authentisch, kompetent, überzeugend

Bildungszentren: Haufe Akademie

Frauen in Führungspositionen sehen sich besonderen Herausforderungen gegenüber, die ihre ohnehin schon komplexe Führungsaufgabe noch anspruchsvoller gestalten. Umso wichtiger sind ein klares Rollenbewusstsein und die gezielte, konsequente Anwendung wirksamer...

Kategorie: Führungsentwicklung

Methode: Mit Anwesenheitspflicht

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